本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》，依据我单位2020年度政府信息公开情况编制。报告内容由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况和其他需要报告的事项六部分组成。报告中所列数据的统计期限自2020年1月1日起至2020年12月31日止。报告的电子版可在嘉祥县政府网下载。联系单位：嘉祥县人力资源和社会保障局，联系地址：嘉祥县呈祥街3号为民服务中心10楼,邮编：272400，联系电话：6987001，电子邮箱：jxxrsj6987001@163.com。

一、总体情况

（一）概述

在县委、县政府的正确领导下，在相关部门的大力支持下，2020年，我局认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和上级部门的相关文件精神，全面、深入、细致地开展政务信息公开工作，主要做好以下几方面工作：

1、强化组织领导，落实经费保障。加强政务公开机构建设、人员配备和经费保障，坚持充分发挥局机关政务公开工作领导小组作用，定期或不定期组织召开相关工作会议，对政务公开工作进行研究、部署，及时解决政务公开工作中的存在不足。加强了政务公开工作，安排了局办公室的一名同志专负责政务信息公开工作，多名同志兼职负责政务信息公开相关工作。同时，局机关对政务信息公开工作，在资金上给予了大力支持和优先保证，明确有专项经费保障。

2、健全制度规范，完善工作机制。进一步完善了《政务公开管理办法》、《政务信息公开管理办法》、《党务政务公开基本目录》等制度，并强化监督、落实。同时，通过局机关网站、嘉祥县政府网站、党务政务公开栏及新闻媒介，及时向社会公开政务动态，进一步提高政务公开水平，扩大了群众对人力资源社会保障各项工作的监督、指导。

3、加强学习新条例，抓好贯彻落实。加强对新条例的宣传解读，及时修订完善相关配套措施，确保有序衔接。加强对工作人员的培训，准确把握新条例各项规定，不断优化提升公开的数量和质量。进一步做好依申请公开工作，健全完善政府信息公开审查机制，保障公众依法行使知情权、参与权、表达权、监督权。

（二）政府信息公开基本情况　

认真抓好《中华人民共和国政府信息公开条例》的贯彻落实，强化责任落实，完善工作机制，切实做到以信息公开促进全局工作。具体体现在以下几个方面：

1、主动公开方面：主动发布机构及职能信息，包括我局领导分工的调整、内设及下属机构职责等，及时更新单位工作动态、政策法规等内容。

2、依申请公开方面：2020年度我局未收到依申请公开政府信息，无依申请公开。

3、政府信息管理方面：为进一步加强政府信息管理，加大政务公开工作的领导，严格谨慎审核信息内容，根据人事变动，及时调整政务公开人员配置情况。通过建立和完善政府信息公开制度、深化政府信息公开内容、规范政府信息公开流程、拓展政府信息公开形式等措施。

4、平台建设方面：根据嘉祥县人民政府门户网站工作平台的要求，做好信息公开的受理、回复等工作。

5、监督保障方面：逐步完善了政府信息发布、政府信息公开情况统计报送、政府信息公开保密审查、政府信息公开责任追究、政府信息公开工作考核、政府信息公开等相关制度，推动工作规范有序持续开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2020年，我局政府信息公开工作虽然取得了一定成效，但与《条例》要求以及公众需要相比，还存在一定差距，主要表现在：人力资源和社会保障政府信息工作涉及面广，具有政策性强、工作量大、与群众利益密切相关的特点，容易造成个别信息公开时间滞后，公开内容还不够细致、不够全面，公开形式和载体还不够丰富。2020年我局将进一步完善政府信息公开的内容，及时更新政府信息，主动及时地向社会公开信息，以确保政府信息公开的全面性和及时性；同时有针对性地组织人员学习借鉴其他部门的好做法，进一步提高政府信息公开工作水平，保证信息公开工作有效开展。

六、其他需要报告的事项

政务公开是坚持和发展社会主义民主、建设社会主义政治文明的必然要求，是落实依法行政、建设法治政府的重要举措。2021年我局将按照国家、省、市和县的有关要求，继续大力推进全局政府信息公开工作，并努力做好以下几点：

（一）依据《政府信息公开信息处理费管理办法》，嘉祥县人力资源和社会保障局2020年没有收取信息处理费情况。

（二）创新政务公开方式，不断拓展公开范围。进一步梳理、完善政府信息公开内容，对现有的政府信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的准确性、完整性和实效性。加大资源整合力度，充分利用多种媒体和宣传渠道发布公开信息，加快促进机关工作进一步透明化、公开化。

（三）加强业务学习和培训，提高信息宣传质量。进一步加大对政府信息公开业务的培训和交流力度，增强全局政务公开工作意识，提高信息宣传队伍素质，确保政务公开各项政策措施全面贯落实到位。

（四）加强局网站建设，提高信息网络化水平。进一步完善局网站政府信息公开栏目的功能，加强宣传和普及力度，最大限度地、及时地公开党务政务信息，公开人社政策、办事程序以及人社工作进展情况，保障人民群众的知情权、参与权和监督权。

（五）不断完善相关制度，建立长效工作机制。进一步健全完善政府信息公开审查、考核、评估等工作机制，加强监督检查，强化责任追究，确保政务公开工作健康、稳定发展。

嘉祥县人力资源和社会保障局    

2021年1月22日