6月13日，嘉祥县综合绩效考核总结表彰会议召开，总结2022年综合绩效考核工作，研究部署今年考核工作，动员全县上下再接再厉、奋勇争先，推动各项工作“争一流、争第一、争唯一”，开创嘉祥争先进位和高质量发展新局面。会议以视频形式召开，县设主会场，各镇（街）设分会场。县委书记樊庆显出席会议并讲话，县委副书记、县长江峰主持会议，县人大常委会主任宫磊，县政协主席赵旭出席。
会上，宣读了《关于表彰奖励2022年度考核工作先进集体和先进个人的决定》，通报了2022年综合绩效考核情况，为先进集体和先进个人代表进行了颁奖，部分镇街、部门单位作了典型发言。樊庆显指出
过去一年，全县上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以迎接宣传贯彻党的二十大精神为主线，高效统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，克难攻坚、负重奋进，各项事业迈上了新台阶、取得了新成就。各镇街、县直各部门单位要认真复盘总结，深刻反思，全力攻坚二季度，确保上半年“双过半”，为全年考核取得优异成绩打下坚实基础。
樊庆显强调，考核是统盘全局的“主抓手”、是衡量工作成效的“定盘星”、是高质量发展的“助推器”、是检验干部作风能力的“试金石”。全县上下要提高思想认识，高度重视考核工作，通过抓考核，聚焦重点工作，提升工作标准，提高专业能力，打通对上争取渠道，锤炼务实作风，树立实绩至上导向。要认真汲取经验教训，务必全程发力，防止虎头蛇尾；务必落细落小，防止大而化之；务必科学统筹，防止大起大落；务必责任到人，防止抓而不死；务必兑现奖惩，防止干好干孬一个样。就下步工作，樊庆显要求，要进一步拿出“争一流、争第一、争唯一”的胆略气魄，推动各项工作“保五争三奔第一”。要牢牢把握发展第一要务，在高质量发展新赛道上实现追赶超越。要坚持“以人民为中心”的发展思想，及时回应群众关切，为群众创造更加幸福美好的生活。要增强“时时放心不下”的底线意识，做好安全生产、耕地保护等工作，为经济社会发展创造良好环境。要树牢“以实绩论英雄”的鲜明导向，把考核结果同干部的选拔任用、职级晋升相挂钩，激发党员干部干事创业热情。要加大对干部的关心关爱力度，落实好表彰奖励制度，重视基层干部身心健康，让干部感受到组织的关怀与温暖。
樊庆显强调，全县各级各部门要大力弘扬“勇争一流、攻坚克难、扑下身子抓落实”三种精神，加压奋进、苦干实干，以“不用扬鞭自奋蹄”的干劲，“变不可能为可能”的闯劲，“不破楼兰终不还”的拼劲，坚定不移实现“保五争三奔第一”目标，全面开创嘉祥争先进位和高质量发展新局面!
江峰要求，各镇街、部门单位要以这次总结表彰大会为契机，认真复盘总结、查找问题不足，学习先进、争当先进，在对标对表中激发前行动力，实现全县综合绩效考核的整体提升。要加力提速“双过半”，算清任务账、进度账、差距账，拿出务实管用攻坚措施，加强对上沟通协调，确保又稳又快地完成全年任务目标。要增强底线意识，统筹抓好安全生产、防汛抗旱、“三夏”生产、秸秆禁烧、生态环保、耕地保护、数据质量、信访稳定、民生诉求办理等各项工作，确保底线不突破、考核不扣分。要完善我县综合考核体系，聚焦县委重点工作，加大考核力度。要强化作风效能建设，及早谋划主题教育，扎实开展调研活动，做好省委巡视准备工作，严格落实各项纪律规定，以作风建设新成效，开创嘉祥争先进位新局面。